中國計量測試學會
關于征集“青年人才托舉工程”人選名額的通知

量學發(fā)[2015]77號

各有關單位及個人：
為探索創(chuàng)新選拔機制、培養(yǎng)模式、評價標準，扶持職業(yè)發(fā)展和學術成長，打造國家高層次科技創(chuàng)新人才后備隊伍。中國計量測試學會（以下簡稱：學會）參與了中國科協“青年人才托舉工程”立項申報，經過申報及答辯，學會獲得項目實施資格，并擇優(yōu)支持2名具有潛力的青年計量測試人才?，F向社會廣泛征集符合條件的青年計量測試人才，具體要求如下：

　　一、支持對象

　?。ㄒ唬┠挲g在30歲左右，原則上不超過32歲。
（二）熱愛并致力投身于計量測試科研事業(yè)，具有牽頭開展科學研究的能力和基本條件，具有很強的創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Α?BR style="WORD-WRAP: break-word; WORD-BREAK: break-all">（三）優(yōu)先考慮未獲得過國家級人才項目支持的人選（包括中組部青年千人計劃、基金委優(yōu)秀青年基金、國家杰出青年基金、科技部領軍人才計劃、拔尖人才計劃、中科院百人計劃以及教育部“長江學者”計劃等）。

　　二、支持內容

　?。ㄒ唬┽槍Ψ趸A段項目：有創(chuàng)新性觀點和研究方法，缺乏相關資金支持的項目。
（二）針對已開展的項目：項目已開展，但資金不足以支持項目下一階段的研究進展的項目。

　　三、支持方式

　　以資金獎勵、資源支持等形式連續(xù)3年支持“托舉人才”在創(chuàng)造力黃金時期做出突出業(yè)績，努力成長為品德優(yōu)秀、專業(yè)能力出類拔萃、社會責任感強、綜合素質全面、具有國際視野的學術或技術帶頭人，成為國家主要科技領域高層次領軍人才和高水平創(chuàng)新團隊的重要后備力量。

　　四、甄選方式

　　學會將對征集人選進行初步篩選、公示， 符合條件的人才，將通知其進入評審委員會現場答辯環(huán)節(jié)。最終通過答辯的2名人選名單，將上報學會常務理事會。待常務理事會審議通過后，“青年人才托舉工程”正式實施。

　　五、推薦（自薦）方式

請各單位及個人于12月9日之前將申請表以PDF格式發(fā)送學會聯系人郵箱。

聯系方式
劉 健 010-84639756
張 露 010-84639822
郵箱： 18611510828~163.com

附件：“青年人才托舉”申請表

中國計量測試學會
2015年11月27日